Hasta el 31 de diciembre del 2015 tendrán vigencia todos los contratos celebrados por las empresas y trabajadores desde la fecha: 20 abril 2015. Es decir: 20 abril/20015 – 31 diciembre/2015 serán efectivos estos contratos a plazo fijo (contratos con 3 meses, 6 meses o 12 meses de duración) y pasarán a contrato indefinido automáticamente; […]

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