{"id":691,"date":"2024-05-06T09:09:04","date_gmt":"2024-05-06T14:09:04","guid":{"rendered":"http:\/\/tuportalempleo.com\/noticias\/?p=691"},"modified":"2024-05-06T09:16:47","modified_gmt":"2024-05-06T14:16:47","slug":"te-preparas-para-la-entrevistas-de-las-vacantes-ocultas","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/tuportalempleo.com\/noticias\/index.php\/2024\/05\/06\/te-preparas-para-la-entrevistas-de-las-vacantes-ocultas\/","title":{"rendered":"\u00bfTe preparas para la entrevistas de las vacantes ocultas?"},"content":{"rendered":"<h2>\u00bfConoc\u00edas\u00a0que la mayor\u00eda de las empresas no publican todas sus ofertas de empleo?<\/h2>\n<p>Seg\u00fan las estimaciones de las principales consultoras de empleo, el 85% de las ofertas de trabajo no se publican, lo que significa que la mayor\u00eda de las vacantes se encuentran en este mercado oculto.<\/p>\n<p>Entonces esas vacantes que estamos viendo publicadas, principalmente a nivel Gerencial o Directivo representan apenas el 15% del total de las vacantes que existen en las empresas.<\/p>\n<p>El problema est\u00e1 en que la mayor\u00eda de los profesionales se enfocan \u00fanicamente en buscar vacantes en portales de empleo y se limitan a aplicar a las pocas vacantes que encuentran, por este motivo est\u00e1n tardando tanto tiempo en encontrar oportunidades de empleo.<\/p>\n<p><strong>Si quieres lograr que te inviten a las Vacantes Ocultas como candidato, lo mejor que puedes hacer es convertir tu Perfil de Linkedin en un IM\u00c1N de entrevistas, en un m\u00e1quina generadora de entrevistas.<\/strong><\/p>\n<p>El objetivo de este art\u00edculo es explicarte c\u00f3mo te puedes preparar para esas entrevistas en las vacantes ocultas, una vez que logras que te consideren como candidato potencial y te invitan a una entrevista en una\u00a0<strong>Vacante Oculta.<\/strong><\/p>\n<h2>\u00bfC\u00f3mo inicias tu preparaci\u00f3n para una entrevista de trabajo para alguna Vacante Oculta?<\/h2>\n<p>Si prepararte para cualquier entrevista es importante, prepararte para las Vacantes Ocultas es doblemente importante, ya que son oportunidades en donde las evaluaciones ser\u00e1n sumamente rigurosas y por cualquier detalle, por m\u00ednimo que sea, te van a descartar.<\/p>\n<p>Debido a que estas vacantes generalmente son muy relevantes para las empresas, los procesos de selecci\u00f3n son muy estrictos y generalmente est\u00e1s competiendo tanto con candidatos internos que tienen alto potencial (empleados de la compa\u00f1\u00eda) como con candidatos externos que generalmente est\u00e1n muy bien recomendados.<\/p>\n<p>Adem\u00e1s, es probable que cuentes con informaci\u00f3n limitada sobre las caracter\u00edsticas del puesto o la empresa, sin embargo debes hacer todo lo posible por obtener la mayor informaci\u00f3n posible, tanto de la compa\u00f1\u00eda como del puesto.<\/p>\n<p>Dedicar bastante tiempo para analizar, estudiar a la empresa, investigar qui\u00e9n es el jefe inmediato de la posici\u00f3n y considerar todos los aspectos o necesidades que podr\u00edan surgir durante la misma, con el objetivo de que puedas estar listo(a) para dar respuesta exacta a todas las preguntas de una manera profesional.<\/p>\n<p>Si cuentas con el tiempo suficiente, lo ideal es que investigues la mayor informaci\u00f3n posible tanto sobre la empresa, como sobre ese rol vacante. Entre m\u00e1s informaci\u00f3n obtengas va a ser mucho mejor tu desempe\u00f1o, a fin de que puedas dar excelentes respuestas durante la entrevista.<\/p>\n<p>Considera que durante la entrevista todos los aspectos van a contar, te van a evaluar por tu lenguaje, (tanto verbal como no verbal) al mismo tiempo que te van a evaluar por todo lo que comentes, tanto por tu trayectoria profesional como por las explicaciones que des sobre tus responsabilidades y las explicaciones que des sobre tus competencias y\/o tambi\u00e9n sobre las competencias que muestres cuando expliques tus logros m\u00e1s relevantes.<\/p>\n<p><strong>Regresemos a la cuesti\u00f3n sobre c\u00f3mo prepararte para estas entrevistas de Vacantes Ocultas, aqui te comparto 10 Pasos Claves que debes seguir al pie de la letra para tener una entrevista exitosa:<\/strong><\/p>\n<p>\u2714\ufe0f\u00a0<strong>1.<\/strong>\u00a0<strong>Primero<\/strong>\u00a0<strong>examina cuidadosamente la descripci\u00f3n del puesto<\/strong>: Antes de tener una entrevista de trabajo, es importante que consigas la descripci\u00f3n de puesto o revises informaci\u00f3n sobre el puesto con especial cuidado.<\/p>\n<p>Esto te servir\u00e1 para asegurarte de que comprendes con claridad en qu\u00e9 consiste el puesto y las necesidades que tiene la empresa o el jefe inmediato.<\/p>\n<p>Por lo general, la descripci\u00f3n de la vacante puede mencionar de manera precisa las diferentes habilidades blandas y\/o duras que se requieren para este puesto, lo que te puede servir como gu\u00eda para asegurarte de que efectivamente tienes el perfil que est\u00e1n buscando. Por otro lado, al leer la descripci\u00f3n del trabajo, puedes intuir el tipo de preguntas que te podr\u00edan realizar durante la entrevista, lo cual es muy \u00fatil para prepararte para esas preguntas trampa o preguntas dif\u00edciles.<\/p>\n<p><strong>Ejemplos:<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Si te invitan para un puesto de una Direcci\u00f3n Comercial es seguro que requieres habilidades de Negociaci\u00f3n y Desarrollo de Nuevos Clientes, aseg\u00farate de destacar tu experiencia en esos puntos durante la entrevista.<\/li>\n<li>Si la descripci\u00f3n del trabajo menciona la necesidad de trabajar en equipo, prep\u00e1rate para compartir ejemplos de Proyectos Relevantes Colaborativos en los que hayas participado anteriormente.<\/li>\n<\/ul>\n<p>\u2714\ufe0f\u00a0<strong>2.<\/strong>\u00a0<strong>Investiga acerca de la empresa que te est\u00e1 entrevistando<\/strong>: Este punto\u00a0 te da una enorme ventaja a mis clientes.<\/p>\n<p>Investigar todos los aspectos relevantes sobre la empresa, es primordial, para poder dar excelentes respuestas durante la entrevista.<\/p>\n<p>Al contar con conocimiento realmente profundo de la informaci\u00f3n principal de la empresa, tendr\u00e1s el contexto necesario para poder fluir en la conversaci\u00f3n a lo largo de la entrevista y para entender cu\u00e1l es la finalidad de la entrevista.<\/p>\n<p>Adem\u00e1s, esta informaci\u00f3n te ayudar\u00e1 a pensar en algunas preguntas que t\u00fa puedes plantear respecto a lo que se esperan de ti y tus funciones. Un par de puntos que te recomiendo investigar m\u00e1s a fondo, son la cultura empresarial y los productos o servicios ofrecidos por el potencial empleador. Investigar a la empresa y el puesto tanto como sea posible te dar\u00e1 una ventaja competitiva sobre tus competidores.<\/p>\n<p>Ejemplos:<\/p>\n<ul>\n<li>Si descubres que la empresa valora la innovaci\u00f3n, prep\u00e1rate para hablar sobre tus ideas m\u00e1s creativas e innovadoras durante la entrevista.<\/li>\n<li>Si la empresa est\u00e1 comprometida con la responsabilidad social corporativa, menciona cualquier experiencia previa que hayas tenido trabajando en proyectos de medio ambiente, voluntariado o sostenibilidad.<\/li>\n<li>Si la empresa recientemente lanz\u00f3 un producto nuevo, demuestra tu inter\u00e9s investigando sobre nuevos productos y c\u00f3mo podr\u00edas contribuir a su \u00e9xito.<\/li>\n<\/ul>\n<p><img decoding=\"async\" loading=\"lazy\" class=\"alignnone\" src=\"https:\/\/www.questionpro.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2016\/11\/0065-800x533-1.jpg\" alt=\"Qu\u00e9 es una entrevista? Todo lo que debes saber al respecto\" width=\"540\" height=\"360\" \/><\/p>\n<p><strong>\u2714\ufe0f 3. Considera por qu\u00e9 te interesa trabajar para esa empresa<\/strong>: Es muy probable que, como parte de la entrevista, te pregunten por qu\u00e9 quieres trabajar en la empresa.<\/p>\n<p>Por lo tanto, tener preparada esta respuesta te ser\u00e1 de gran utilidad. Adem\u00e1s, es importante que en lo personal te cuestiones esta pregunta para tener claros cu\u00e1les son los aspectos que en realidad te interesan acerca de esta oportunidad laboral.<\/p>\n<p>El haber investigado previamente acerca de la empresa te dar\u00e1 m\u00e1s informaci\u00f3n respecto a su cultura empresarial, maneras de trabajar y objetivos.<\/p>\n<p>Podr\u00e1s utilizar esta informaci\u00f3n para saber si estos aspectos se alinean con tu visi\u00f3n y objetivos profesionales.<\/p>\n<p>Recuerda que ciertos aspectos como el ingreso econ\u00f3mico no deber\u00edan de ser la \u00fanica raz\u00f3n por la que te intereses en el trabajo, ya que, a la larga, podr\u00edan surgir otro tipo de aspectos que te hagan cambiar de opini\u00f3n.<\/p>\n<p>Ejemplos:<\/p>\n<ul>\n<li>Si te interesa la empresa porque valoran el crecimiento profesional, menciona tu inter\u00e9s en oportunidades de desarrollo y aprendizaje continuo.<\/li>\n<li>Si te atrae la cultura inclusiva de la empresa, habla sobre tus propias experiencias trabajando en equipos diversos y c\u00f3mo valoras la diversidad en el lugar de trabajo.<\/li>\n<li>Si la empresa tiene un enfoque en la sostenibilidad ambiental, comparte tu pasi\u00f3n por la protecci\u00f3n del medio ambiente y c\u00f3mo deseas contribuir en ese objetivo.<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>\u2714\ufe0f 4. S\u00e9 consciente de tus fortalezas<\/strong>: La mejor manera de distinguirte de la competencia es al resaltar tus fortalezas.<\/p>\n<p>Una vez que hayas examinado con detenimiento la descripci\u00f3n de la vacante, analiza cu\u00e1les de las habilidades que se requieren son las que mejor dominas.<\/p>\n<p>De este modo, podr\u00e1s enfocarte en ellas y destacarlas al momento de la entrevista. Con esto, ayudar\u00e1s al entrevistador a descubrir que eres el candidato ideal para cubrir sus necesidades.<\/p>\n<p>Ejemplos:<\/p>\n<ul>\n<li>Si la vacante requiere habilidades de liderazgo, resalta tu experiencia en la gesti\u00f3n de equipos y proyectos trabajando con diferentes \u00e1reas.<\/li>\n<li>Si valoran la capacidad de resoluci\u00f3n de problemas, comparte ejemplos de situaciones dif\u00edciles en las que hayas encontrado soluciones efectivas.<\/li>\n<li>Si buscan habilidades de comunicaci\u00f3n fuertes, destaca tu experiencia en presentaciones p\u00fablicas o negociaciones exitosas.<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>\u2714\ufe0f 5. Prepara tus respuestas para preguntas comunes<\/strong>: Aunque es imposible predecir todas las preguntas que te har\u00e1n, preparar respuestas para las preguntas comunes puede aumentar tu confianza durante la entrevista.<\/p>\n<p>Algunas preguntas t\u00edpicas incluyen: \u00bfPor qu\u00e9 quieres trabajar con nosotros? \u00bfCu\u00e1les son tus mayores habilidades? \u00bfQu\u00e9 crees que podr\u00edas aportar a esta empresa?<\/p>\n<p>Ejemplos:<\/p>\n<ul>\n<li>Si te preguntan por qu\u00e9 quieres trabajar en esa empresa, puedes hablar sobre tu admiraci\u00f3n o su cultura empresarial o su impacto en la industria.<\/li>\n<li>Si te preguntan por tus mayores habilidades, menciona aquellas que son relevantes para el puesto y proporciona logros concretos de c\u00f3mo las has utilizado en el pasado.<\/li>\n<li>Si te preguntan qu\u00e9 puedes aportar a la empresa, destaca tus experiencias previas y c\u00f3mo crees que pueden beneficiar a la organizaci\u00f3n.<\/li>\n<\/ul>\n<p>\u2714\ufe0f<strong>\u00a06.<\/strong>\u00a0<strong>Estudia muy bien tu CV<\/strong>: Aunque es probable que el entrevistador tenga una copia de tu curr\u00edculum, es importante que tengas una copia adicional contigo durante la entrevista. Esto te permite hacer referencia a tu experiencia y logros cuando sea necesario y demostrar c\u00f3mo est\u00e1s calificado para el puesto.<\/p>\n<p>Ejemplos:<\/p>\n<ul>\n<li>Durante la entrevista, puedes mencionar un proyecto espec\u00edfico que no est\u00e9 detallado en tu curr\u00edculum y\/o proporcionar m\u00e1s informaci\u00f3n al respecto.<\/li>\n<li>Si el entrevistador pregunta sobre tu experiencia laboral anterior, puedes se\u00f1alar los detalles relevantes en tu curr\u00edculum para respaldar tu respuesta.<\/li>\n<li>Si surge una pregunta sobre tu educaci\u00f3n o certificaciones, puedes se\u00f1alar en tu curr\u00edculum d\u00f3nde est\u00e1n para proporcionar detalles precisos.<\/li>\n<\/ul>\n<p><img decoding=\"async\" loading=\"lazy\" class=\"\" src=\"https:\/\/formatoshojadevida.com.co\/wp-content\/uploads\/A_Sencilla_formatoshojadevida_com_co.jpg\" alt=\"\ud83d\udce5 Descarga GRATIS Tu Plantilla de Hoja de Vida Sencilla | Formato Hoja Sencilla Word F\u00e1cil de Completar | formatoshojadevida.com.co\" width=\"377\" height=\"530\" \/><\/p>\n<p>\u2714\ufe0f\u00a0<strong>7.<\/strong>\u00a0<strong>Prepara algunas preguntas para el entrevistador<\/strong>: Hacer preguntas al entrevistador muestra tu inter\u00e9s en el puesto y la empresa.<\/p>\n<p>Antes de la entrevista, piensa en algunas preguntas relevantes que puedas hacer, como preguntas sobre los retos del puesto vacante, sobre la cultura de la empresa, sobre las oportunidades de crecimiento o sobre los pr\u00f3ximos pasos en el proceso de contrataci\u00f3n.<\/p>\n<p>Ejemplos:<\/p>\n<ul>\n<li>Pregunta sobre el ambiente de trabajo y c\u00f3mo se fomenta la colaboraci\u00f3n entre los empleados.<\/li>\n<li>Pregunta sobre las oportunidades de desarrollo profesional y si la empresa ofrece programas de capacitaci\u00f3n o educaci\u00f3n continua.<\/li>\n<li>Pregunta sobre los pr\u00f3ximos pasos en el proceso de selecci\u00f3n y cu\u00e1ndo puedes esperar una respuesta despu\u00e9s de la entrevista, a fin de que puedas dar seguimiento.<\/li>\n<\/ul>\n<p>\u2714\ufe0f\u00a0<strong>8. Muestra una imagen profesional<\/strong>: La forma en que te presentas en una entrevista puede influir en la percepci\u00f3n que tiene el entrevistador sobre ti.<\/p>\n<p>Es importante vestirse de manera apropiada para la ocasi\u00f3n y mantener una apariencia limpia y profesional.<\/p>\n<p>La vestimenta debe ser acorde con la cultura de la empresa y el tipo de trabajo al que est\u00e1s aplicando. Una imagen profesional transmite seriedad y compromiso con la oportunidad laboral.<\/p>\n<p>Ejemplos:<\/p>\n<ul>\n<li>Si est\u00e1s postulando para un puesto en una empresa corporativa, opta por un traje formal o atuendo de negocio.<\/li>\n<li>Si la cultura de la empresa es m\u00e1s relajada, como una startup o una empresa creativa, puedes optar por un estilo m\u00e1s informal, pero a\u00fan profesional.<\/li>\n<li>Aseg\u00farate de que tu apariencia profesional y ordenada, incluido el cabello, las u\u00f1as y cualquier accesorio que uses.<\/li>\n<\/ul>\n<p>\u2714\ufe0f\u00a0<strong>9.<\/strong>\u00a0<strong>Practica tu Entrevista con un Coach<\/strong>: La pr\u00e1ctica es clave para reducir los nervios y mejorar tu desempe\u00f1o en la entrevista.<\/p>\n<p>Puedes practicar las preguntas y respuestas a posibles preguntas frente a un espejo. Esto te ayudar\u00e1 a sentirte m\u00e1s seguro y preparado para la entrevista real.<\/p>\n<p>Adem\u00e1s, practicar te permite identificar \u00e1reas de mejora y refinar tus respuestas para que sean m\u00e1s claras y convincentes.<\/p>\n<p>Recuerda que \u00fanicamente tendr\u00e1s una oportunidad para brillar y tener \u00e9xito.<\/p>\n<p>Ejemplos:<\/p>\n<ul>\n<li>Simula una entrevista con un amigo o familiar y p\u00eddeles que te hagan preguntas comunes de entrevista.<\/li>\n<li>Graba tus respuestas y luego reprod\u00facelas para evaluar tu lenguaje corporal, tono de voz y claridad en tus respuestas.<\/li>\n<li>Practica responder preguntas dif\u00edciles o inesperadas para estar preparado para cualquier situaci\u00f3n que pueda surgir durante la entrevista.<\/li>\n<\/ul>\n<p>\u2714\ufe0f\u00a0<strong>10.<\/strong>\u00a0<strong>Realiza un seguimiento despu\u00e9s de la entrevista<\/strong>: Despu\u00e9s de la entrevista, es importante enviar un correo electr\u00f3nico de agradecimiento al entrevistador para expresar tu gratitud por la oportunidad y reiterar tu inter\u00e9s en el puesto.<\/p>\n<p>Este gesto muestra profesionalismo y puede ayudarte a destacarte entre otros candidatos. Adem\u00e1s, puedes aprovechar este correo electr\u00f3nico para proporcionar cualquier informaci\u00f3n adicional que hayas olvidado mencionar durante la entrevista o para hacer seguimiento sobre el proceso de contrataci\u00f3n.<\/p>\n<p><strong>Ejemplos:<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Env\u00eda un correo electr\u00f3nico al entrevistador dentro de las 24 horas posteriores a la entrevista, agradeci\u00e9ndole su tiempo y expresando tu entusiasmo por la oportunidad.<\/li>\n<li>Breve resumen de los puntos clave discutidos durante la entrevista y c\u00f3mo crees que podr\u00edas contribuir al equipo.<\/li>\n<li>Pregunta sobre los pr\u00f3ximos pasos en el proceso de selecci\u00f3n y cu\u00e1ndo puedes esperar una respuesta.<\/li>\n<\/ul>\n<p>En la b\u00fasqueda de empleo a nivel Gerencial o Directivo, cada entrevista representa una oportunidad invaluable para demostrar tu val\u00eda y asegurar una posici\u00f3n deseada.<\/p>\n<p>A lo largo de este art\u00edculo, he hablado sobre c\u00f3mo puedes prepararte cuando te invitan a una entrevista para Vacante Oculta.<\/p>\n<p>Desde luego que es crucial prepararse adecuadamente para las entrevistas en vacantes ocultas, ya que los procesos de selecci\u00f3n son s\u00faper rigurosos y competitivos.<\/p>\n<p>Esto incluye examinar detalladamente la descripci\u00f3n del puesto, investigar sobre la empresa y conocer tus fortalezas para destacarte como candidato ideal.<\/p>\n<p>Adem\u00e1s, es importante mantener una imagen profesional y practicar la entrevista para reducir los nervios y mejorar el desempe\u00f1o.<\/p>\n<p>Finalmente, realizar un seguimiento despu\u00e9s de la entrevista puede marcar la diferencia al expresar tu inter\u00e9s y profesionalismo.<\/p>\n<p>Siguiendo estos pasos clave, aumentar\u00e1s significativamente tus posibilidades de \u00e9xito en este mercado laboral oculto y destacar\u00e1s como un candidato altamente competitivo.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Seg\u00fan las evaluaciones de algunas consultoras de empleo, el 85% de las ofertas de trabajo no se publican, lo que significa que la mayor\u00eda de las vacantes se encuentran en un mercado oculto.<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":692,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[109,95,22,97,90,122,76,124,107],"tags":[130,45,129,128,131,59,127,126],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/tuportalempleo.com\/noticias\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/691"}],"collection":[{"href":"https:\/\/tuportalempleo.com\/noticias\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/tuportalempleo.com\/noticias\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/tuportalempleo.com\/noticias\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/tuportalempleo.com\/noticias\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=691"}],"version-history":[{"count":5,"href":"https:\/\/tuportalempleo.com\/noticias\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/691\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":697,"href":"https:\/\/tuportalempleo.com\/noticias\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/691\/revisions\/697"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/tuportalempleo.com\/noticias\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media\/692"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/tuportalempleo.com\/noticias\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=691"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/tuportalempleo.com\/noticias\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=691"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/tuportalempleo.com\/noticias\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=691"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}