En el Ecuador aumento el sueldo b\u00e1sico para el 2016 pasando de 354 USD a 366 USD, este aumento es de 12 USD. Este aumento lo establece el gobierno del Ecuador siempre y cuando los sectores involucrados no lleguen a un acuerdo. Los sectores involucrados son: representantes de los trabajadores del Ecuador y representantes de las empresas del Ecuador. Seg\u00fan un art\u00edculo publicado el 27 de Diciembre 2015 por el diario El Universo el presidente constitucional Econ. Rafael Correa, defendi\u00f3 el aumento salarial de 12 USD al salario b\u00e1sico \u00a0( Salario B\u00e1sico Unificado \u00a0– SBU), apeg\u00e1ndose a la inflaci\u00f3n proyectada para\u00a0el 2016 que es 3,26%, protegiendo la competitividad de las empresas exportadoras del Ecuador frente a la revalorizaci\u00f3n del dolar. En el Ecuador la canasta b\u00e1sica tiene un valor que bordea los 670 USD, en una familia t\u00edpica en Ecuador trabajan 1,6 personas teniendo un ingreso familiar que permite cubrir este egreso mensual para las familias ecuatorianas.<\/p>\n
\u00bfSi gano m\u00e1s que el b\u00e1sico, por ejemplo 500 USD, en mi trabajo deben aumentarme le sueldo a 512 USD o es el porcentaje de la inflaci\u00f3n que est\u00e1 en 3,26%?<\/strong><\/p>\n El aumento de sueldo para el Ecuador es de 12 USD solo para el salario b\u00e1sico unificado (SBU), para quienes ganan sueldos superiores al b\u00e1sico el incremento salarial no es obligatorio, ya depende de cada empresa privada o p\u00fablica que suba el sueldo a sus trabajadores. Pero nadie en el Ecuador debe ganar menos de 366 USD x 40 horas a la semana en el 2016.<\/p>\n Se dice que aumentar\u00e1 el desempleo en Ecuador por el precio del petroleo, para conservar mi empleo permito que me afilien con el b\u00e1sico, pero recibo un poco m\u00e1s llegando a 500 USD, \u00bfesto me perjudica?<\/strong><\/p>\n La verdad que s\u00ed le perjudica, porque mientras m\u00e1s gana usted incrementa la posibilidad de tener una mejor jubilaci\u00f3n y tambi\u00e9n incrementa el valor de poder hacer un pr\u00e9stamo quirografario o hipotecario.<\/p>\n \u00bfEl sueldo de un trabajador depende directamente de lo que el empleador quiera pagar?<\/strong><\/p>\n Existe categorizaciones del salario para los trabajadores que est\u00e1n en Ecuador, por ejemplo para una persona dependiente en un almac\u00e9n de ropa y calzado puede ganar el b\u00e1sico, pero si un trabajador es titulado en universidad tiene derecho a ganar por su t\u00edtulo; por ejemplo un ingeniero civil titulado debe ganar seg\u00fan la categor\u00eda de su profesi\u00f3n. As\u00ed se evitan abusos de parte de los empleadores para con los empleados.<\/p>\n Trabajo 10 horas a la semana, pero no gano los 354 USD ( sueldo b\u00e1sico para 2015), \u00bf est\u00e1n siendo violados mis derechos ?<\/strong><\/p>\n Para este caso el sueldo debe ser el proporcional seg\u00fan la categor\u00eda de su sueldo, si por ejemplo fuera el b\u00e1sico 354 USD \/ 160 horas mensuales x 10 horas semanales x 4 semanas = 89 USD. Si su sueldo fuera superior al b\u00e1sico este valor cambiar\u00e1.<\/p>\n